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关于开展2022年度党委(党总支)书记抓基层党建工作述职评议考核工作的通知

2022-12-16189

沪建桥院委〔2022〕36号

各二级党组织:

根据上海市教卫工作党委关于开展2022年度党委书记抓基层党建工作述职评议考核的有关部署要求,结合《中共上海市民办高校工作委员会2022年工作要点》各项任务,扎实推动上海建桥学院党的建设工作,现就开展2022年度各二级党组织党委(党总支)书记抓基层党建工作述职评议考核工作通知如下:

一、考核对象和方式

考核对象:二级党组织党委(总支)书记、副书记

考核方式:撰写《2022年度落实履行抓基层党建工作情况述职报告》交至党委组织部。

二、总体要求

述职报告要紧紧围绕本次述职评议考核的重点内容,力求“写实”、多举事例,多用数据,防止“虚空飘”,着重体现党委书记个人履行第一责任人职责情况。突出问题导向,对标党的二十大增强党组织政治功能和组织功能的要求,查问题、找短板、提措施,述职的书记要真正把自己摆进去,讲清履职尽责抓党建的差距不足和基层党建工作存在的突出问题,防止一味评功摆好。任职较短的书记可报告调研了解的基层党建突出问题、抓党建的认识体会和思路举措。

三、内容结构要求

述职报告字数控制在4000字左右,总体框架分三部分:总结成绩部分、查摆剖析部分、下一步打算部分。

总体成绩部分,务必把握篇幅,一般不超过总篇幅1/3,要认真梳理总结落实履行抓基层党建工作情况和成效,包括亲力亲为、主动谋划、调查研究、亲自督导的工作、主持的会议等。同时,要对上年度述职问题整改情况和巡察等反映的问题整改情况做出说明。

查摆问题和剖析原因部分,篇幅不少于总篇幅1/3,务必要把自己摆进去,防止“以下面问题替代个人问题”。问题要找准,着重围绕述职重点内容,注意对照查摆存在的突出问题;查摆剖析要写实、写具体,加强量化分析和事例支撑,不要用“部分”“一些”“少数”“有的”等模糊性语言,不能大而化之,泛泛而谈;分析问题要注重从自己主观方面剖析原因。

下一步打算部分要真正回应前面查摆剖析的问题,体现书记第一责任人的责任,拿出具体化、可操作、好检查、能监督的整改措施和明确的工作目标,避免空话、套话。

四、格式要求

标题:《2022年度落实履行抓基层党建工作情况述职报告》(方正小标宋小二)

个人信息:XX学院  XXX(仿宋小四加粗)

正文:xxxxxx(仿宋小四)

一级标题:一、xxxxxx(仿宋四号加粗)

二级标题:(一)xxxxx(仿宋四号)

三级标题:1.xxxxxxxxx(仿宋小四加粗)

行距:多倍行距1.25

五、提交方式

请于2022年12月21日前提交材料的纸质稿和电子稿,纸质稿交至党委组织部张梦媛老师,电子稿发至邮箱22120@gench.edu.cn。

特此通知。


中共上海建桥学院委员会

2022年12月16日


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